Aktualności

Postępowanie administracyjne przed Prezesem UODO – o karach pieniężnych i innych sankcjach na gruncie RODO

W niniejszym artykule przedstawię problematykę kar pieniężnych, a także innych narzędzi prawnych, jakimi dysponuje organ nadzorczy w ramach postępowania administracyjnego na gruncie RODO1. Administracyjne kary pieniężne są zasadniczym elementem systemu egzekwowania wprowadzonego na mocy RODO, stanowiąc tym samym wraz z innymi środkami przewidzianymi w art. 58 RODO istotną część zestawu narzędzi umożliwiających egzekwowanie prawa przez […]

Więcej

e-TOLL, RODO, a monitoring pracowniczy

1 grudnia 2021 r. uległ zmianie pobór opłat na części państwowych odcinkach płatnych dróg w związku z wprowadzeniem systemu e-TOLL. Na odcinkach Konin – Stryków (autostrada A2) i Wrocław – Sośnica (autostrada A4) kierowcy pojazdów nie mają obecnie już możliwości opłacenia przejazdu przy tzw. bramkach. W sytuacji zatem, gdy lokalizacja pracownika będzie podlegała monitoringowi, należy […]

Więcej

Polityka ochrony danych osobowych i Polityka prywatności – czy potrzebujesz obu?

Dane osobowe są jednym z najcenniejszych zasobów każdej firmy. Dotyczy to każdej branży i wydaje się, że nie ma już spółek ani przedsiębiorców, którzy nie zdawaliby sobie z tego sprawy. Każdego dnia biznes zbiera, generuje i przetwarza na wszystkie możliwe sposoby ogromne ilości informacji, w tym dane osobowe. To dzięki nim możliwa jest realizacja sprzedaży, […]

Więcej

Orzeczenie o niepełnosprawności a RODO

Orzeczenie o niepełnosprawności – czy takie orzeczenia mogą znajdować się w aktach osobowych, czy mamy prawo przechowywać jego  kopię, czy też oryginał, a może tylko pracodawcy wystarczy wgląd do dokumentu Czy powinniśmy je zbierać od pracowników? Co na to RODO? Takie pytania najczęściej są zadawane przez pracodawców. Wątpliwości dotyczą na jakiej podstawie prawnej wspomniane dokumenty […]

Więcej